Viden om arbejdsmiljø

Arbejdsmiljøgruppens bibliotek

Den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse, også kaldet $9 er obligatorisk for alle nyvalgte arbejdsmiljørepræsentanter og udpegede arbejdsledere i arbejdsmiljøorganisation (AMO). Når du tager din arbejdsmiljøuddannelse hos Arbejdsmiljøgruppen får du en kursus, hvor du...

Systematisk arbejdsmiljøarbejde

Enhver virksomhed bør opbygge rutiner og metoder til et systematisk arbejdsmiljøarbejde. Vores arbejdsmiljølovgivning fremmer blandt andet gennem kravet om udarbejdelse af en arbejdspladsvurdering, (APV), at alle virksomheder kortlægger, prioriterer og gennemfører en...

Fire fordele ved at tage arbejdsmiljøuddannelsen

Du kan tage arbejdsmiljøuddannelsen online eller du kan tage det over tre dage som kursus med fremmøde, men uanset hvad du vælger, kan du få et stort udbytte af at deltage. Måske har du hørt at §9 uddannelsen, som den også kaldes, er en knastør gennemgang af regler,...

Vær parat til Arbejdstilsynets besøg

Vær parat til Arbejdstilsynets besøg

Når Arbejdstilsynet kommer på besøg  er der en række forhold relateret til arbejdsmiljøarbejdet, som arbejdsmiljøorganisationen (AMO)  og  virksomhedens ledelse bør være forberedte og opmærksomme på. Som de fleste ved er det Arbejdstilsynets opgave  at føre tilsyn...

Hvad er motiverende interview? Motivational interviewing er en rådgivningsmetode, der hjælper folk med at løse ambivalente følelser og usikkerheder for at finde den interne motivation, de har brug for til at ændre deres adfærd. Det er en praktisk, empatisk og...

Nyt spørgeskema for psykisk arbejdsmiljø – brug det til din APV

Nyt spørgeskema for psykisk arbejdsmiljø – brug det til din APV

På vores kurser hvor vi uddanner arbejdsmiljørepræsentanter og ledere i AMO, er der er meget stor interesse for det psykiske arbejdsmiljø. For mange er psykisk arbejdsmiljø et vigtigt, men også et uhåndterligt emne. Hvordan skal vi kortlægge og forstå det? Hvilke...

Alfabetisk oversigt over emner